В Казахстане вновь подняли вопрос о корректировке норм трудового законодательства в пользу женщин. Депутат фракции ОСДП Ажар Сагандыкова направила премьер-министру Олжасу Бектенову предложение пересмотреть режим рабочей недели для казахстанок, которые одновременно работают и выполняют домашние обязанности, передает Todayinfo.
По ее словам, значительная часть бытового и семейного ухода в стране по-прежнему ложится на плечи женщин. На основной работе они проводят около восьми часов, а затем еще несколько часов ежедневно занимают обязанности по дому и уход за членами семьи. Совокупная нагрузка в итоге превышает 13 часов в сутки. Такая перегруженность, отмечает депутат, приводит к постоянной усталости, эмоциональному истощению и негативно отражается на здоровье.
Сагындыкова считает необходимым закрепить в Трудовом кодексе возможность для женщин, совмещающих профессиональную деятельность и семейные обязанности, работать меньше часов в неделю, но при этом получать прежнюю зарплату и сохранять социальные гарантии. Дополнительно она предлагает предусмотреть гибкие графики или «плавающие часы» для матерей детей с ООП и тех, кто ухаживает за тяжелобольными родственниками.
Как подчеркивает депутат, международный опыт показывает, что сокращение продолжительности рабочего дня не снижает производительность, а, напротив, положительно влияет на качество работы и уровень стресса сотрудников.
Также предлагается запустить пилотный проект, в рамках которого часть женщин сможет перейти на сокращенную рабочую неделю. Итоги эксперимента должны помочь определить влияние такого формата на здоровье, эффективность труда и благополучие семей.
Напомним, ранее «Курсив» сообщал о сохраняющемся гендерном разрыве в оплате труда: в 2024 году мужчины в Казахстане получали в среднем на 24,6% больше женщин.
Фото: Freepik
