Заместитель премьер-министра — министр культуры и информации Аида Балаева рассказала о реформе миграционной политики Казахстана, сообщает Todayinfo.
По словам Балаевой, Казахстан уходит от сложной и во многом ограничительной системы к более открытой и гибкой модели.
«Цели реформы — выстроить прозрачную, предсказуемую и благоприятную миграционную систему для специалистов, востребованных отечественной экономикой, обеспечить им возможность свободного въезда, эффективной профессиональной реализации и полноценной комфортной интеграции в жизнь Казахстана», — сказала заместитель премьер-министра.
Для достижения этих целей миграционная политика будет опираться на следующие подходы.
Первый ключевой подход — формирование сервисного государства в миграционной сфере. Балаева пояснила, что это означает максимальную простоту, прозрачность и доступность государственных процедур. На практике это выражается в расширении принципа «одного окна», цифровизации всех базовых процессов и сокращении межведомственных согласований. Например, оформление статуса, разрешения на работу и сопутствующих процедур будут проводиться по принципу «одного окна», без необходимости многократного обращения в разные госорганы.
Второй подход — дебюрократизация административных процессов, что позволит сократить сроки рассмотрения заявлений, оптимизировать регламентные процедуры и ввести цифровые инструменты контроля. Это снизит транзакционные издержки как для граждан, так и для государства.
Третий подход — для привлечения инвесторов и высококвалифицированных специалистов Казахстан вводит визу «Алтын». Например, иностранный инвестор, который будет вкладывать средства в проект в производственной или инфраструктурной сфере, получит стабильные условия пребывания и ведения деятельности в Казахстане. Аналогично, специалист в области инженерии, IT или медицины, востребованный на рынке труда, получает упрощенный доступ к легализации и работе.
Четвертый подход — Казахстан значительно упростит признание профессиональных квалификаций. Это особенно актуально для дефицитных и высокотехнологичных отраслей. «В ряде случаев речь идет о сокращении сроков подтверждения квалификации с месяцев до существенно более коротких процедур при сохранении всех требований к качеству и безопасности», — уточнила заместитель премьер-министра.
Балаева подчеркнула, что, инициируя эти реформы, государство не снижает уровень регулирования, а делает его более точным, адресным и технологичным. По мнению властей, это усилит позиции Казахстана в глобальной конкуренции за инвестиции, технологии и человеческий капитал.
«Таким образом, речь идет о комплексной трансформации миграционной политики от преимущественно административной функции к инструментам экономического развития и долгосрочной государственной стратегии», — резюмировала Аида Балаева.
Напомним, Казахстан ввел новые правила получения разрешения на постоянное проживание для иностранцев, желающих получить гражданство. Один из этапов предусматривает проверку базовых знаний государственного языка. Ранее мы писали, что в Казахстане планируют создать национальную программу по развитию миграционной политики. Речь шла о единой цифровой платформе для регулирования миграции. Глава Минтруда предлагала уделить особое внимание внедрению электронных инструментов отбора, учета и интеграции трудовых мигрантов, при этом акцент должен был быть сделан на привлечение квалифицированных специалистов.
